人才招聘

当前位置: 首页-人才招聘-科研岗位
科研岗位

中科环渤海(烟台)药物高等研究院丁健课题组招聘药物化学助理研究员/博士后

2024-03-05 11:22

课题组情况

课题组长简介:

丁健,中国工程院院士,发展中国家科学院院士,肿瘤药理学家。江苏无锡人。1992年毕业于日本国立九州大学,获博士学位。中科院上海药物研究所研究员、课题组长,肿瘤研究中心主任,中科环渤海(烟台)药物高等研究院研究中心主任、课题组长,中国科学院大学药学院院长,国家基金委创新研究群体首席,兼任中国药理学会、中国药学会副理事长。曾任中科院上海药物研究所所长(2004-2013)。

主要从事抗肿瘤创新药物研发、药物作用机制探索和生物标志物研究。作为主要发明者之一研发的具有自主知识产权的2个候选新药已提交NDA上市申请,1个递交了pre-NDA申请,16个候选新药正处于临床I-III期临床研究,其中SCC244、HH2710等6个新药同时在美国、日本、澳大利亚等进行临床研究。申请国内外发明专利300余项,其中已授权国内外专利近120项。在Nat Commun、Cancer Cell、Cell Res、Hepatology等杂志上发表论文340余篇,获国家自然科学奖二等奖(2项)、国家科技进步二等奖、第二届全国创新争先奖奖章、中国科学院杰出科技成就奖、谈家桢生命科学成就奖等重大奖项十余项。

 

课题组研究方向:

抗肿瘤药物的研发、作用机制研究及生物标志物研发


招聘岗位(工作地点:烟台)

药物化学助理研究员/博士后


应聘条件:

1. 1名,博士学位,年龄在35周岁(含)以下。在化学药物合成、药物设计等方面有较深入的研究和理解。以第一作者发表过研究论文。

2. 熟练掌握药物化学及有机合成所需的实验技能。能独立主持科研任务,辅助承担研究生指导和实验室管理等其他工作。

3. 具有良好的文献调研能力,可熟练进行英文阅读及写作。

4. 身心健康,勤奋好学,工作诚信严谨,具有良好的团队协作精神。

5. 博士后根据综合能力及工作期间业绩,双方协定后可续签为助研,并协助申请副研等。

工资待遇:

1. 博士后年薪:36万(含基本工资,绩效工资和政府补贴)。

2. 其他岗位薪资根据面试情况,按单位相关规定执行,提供有竞争力的薪资待遇。

3. 养老社保等按国家标准缴纳,住房公积金单位个人按各12%足额缴纳。

4. 课题组将全力支持研究人员未来的职业规划,鼓励参加国内外学术会议,协助申请各类科研和人才项目。

 

应聘方式:

有意者请将申请信、个人简历(请附上研究工作小结、代表性论文列表)发送至:zhanghefeng1@simm.ac.cn ,标题请注明“职位+姓名”,同时抄送邮箱:zhaopin@baridd.ac.cn 。应聘材料招聘单位将予以保密,通过初审者将尽快安排面试。


中科环渤海(烟台)药物高等研究院丁健课题组招聘药物化学助理研究员/博士后

2024-03-05 11:22

课题组情况

课题组长简介:

丁健,中国工程院院士,发展中国家科学院院士,肿瘤药理学家。江苏无锡人。1992年毕业于日本国立九州大学,获博士学位。中科院上海药物研究所研究员、课题组长,肿瘤研究中心主任,中科环渤海(烟台)药物高等研究院研究中心主任、课题组长,中国科学院大学药学院院长,国家基金委创新研究群体首席,兼任中国药理学会、中国药学会副理事长。曾任中科院上海药物研究所所长(2004-2013)。

主要从事抗肿瘤创新药物研发、药物作用机制探索和生物标志物研究。作为主要发明者之一研发的具有自主知识产权的2个候选新药已提交NDA上市申请,1个递交了pre-NDA申请,16个候选新药正处于临床I-III期临床研究,其中SCC244、HH2710等6个新药同时在美国、日本、澳大利亚等进行临床研究。申请国内外发明专利300余项,其中已授权国内外专利近120项。在Nat Commun、Cancer Cell、Cell Res、Hepatology等杂志上发表论文340余篇,获国家自然科学奖二等奖(2项)、国家科技进步二等奖、第二届全国创新争先奖奖章、中国科学院杰出科技成就奖、谈家桢生命科学成就奖等重大奖项十余项。

 

课题组研究方向:

抗肿瘤药物的研发、作用机制研究及生物标志物研发


招聘岗位(工作地点:烟台)

药物化学助理研究员/博士后


应聘条件:

1. 1名,博士学位,年龄在35周岁(含)以下。在化学药物合成、药物设计等方面有较深入的研究和理解。以第一作者发表过研究论文。

2. 熟练掌握药物化学及有机合成所需的实验技能。能独立主持科研任务,辅助承担研究生指导和实验室管理等其他工作。

3. 具有良好的文献调研能力,可熟练进行英文阅读及写作。

4. 身心健康,勤奋好学,工作诚信严谨,具有良好的团队协作精神。

5. 博士后根据综合能力及工作期间业绩,双方协定后可续签为助研,并协助申请副研等。

工资待遇:

1. 博士后年薪:36万(含基本工资,绩效工资和政府补贴)。

2. 其他岗位薪资根据面试情况,按单位相关规定执行,提供有竞争力的薪资待遇。

3. 养老社保等按国家标准缴纳,住房公积金单位个人按各12%足额缴纳。

4. 课题组将全力支持研究人员未来的职业规划,鼓励参加国内外学术会议,协助申请各类科研和人才项目。

 

应聘方式:

有意者请将申请信、个人简历(请附上研究工作小结、代表性论文列表)发送至:zhanghefeng1@simm.ac.cn ,标题请注明“职位+姓名”,同时抄送邮箱:zhaopin@baridd.ac.cn 。应聘材料招聘单位将予以保密,通过初审者将尽快安排面试。


-->